根据工作需要，结合公司实际，现面向科技城新区机关事业单位、科控集团、区属国企公开竞聘新投集团经理层2名副职管理人员，现将相关事项公告如下。
一、公司简介
绵阳科技城新区投资控股（集团）有限公司是由绵阳科技城新区国资委管理的区属一级国有全资企业，前身是2010年10月成立的绵阳科创园投资控股有限公司，2021年9月更名为绵阳科技城新区投资控股（集团）有限公司（以下简称“新投集团”），注册资本金8.033亿元人民币，主体信用评级AA+。
新投集团肩负科技城新区建设发展产业助推器、城市运营商和建设主力军的重任。本部设有纪检办公室、行政管理中心、党群人力中心、资金管理中心、审计法务中心、项目管理中心、投资发展中心及科技城新区西片区建设管理中心。下属绵阳科技城新区新投产业发展有限责任公司、绵阳新投实业有限责任公司、绵阳新投建设开发有限责任公司、四川新恒鼎兴资本管理有限公司4个全资二级子公司。
二、选聘范围
绵阳科技城新区机关事业单位口长及以上人员，科控集团所属二级公司中层（含副职）及以上人员，新投集团、科服公司本部中层（含副职）及以上和所属二级公司班子人员可参与竞聘。
三、选聘岗位及名额
新投集团本部副总经理2名。具体内容详见附件1《新投集团经理层管理人员公开竞聘需求计划》。
四、报名时间
公告发布之日起至2026年8月18日17:00
五、任职资格条件
应聘者必须同时符合下列条件：
（一）基本条件
1.具有对党忠诚的政治品格，带头贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。坚持国有企业的社会主义方向，坚持全心全意依靠工人阶级方针，坚定建设核心竞争力强的大企业大集团职业追求。
2.具有强烈的干事创业精神和创新意识，敢闯敢试、敢为人先，勇于变革、开拓进取，持续推进企业产品创新、技术创新、商业模式创新、管理创新、制度创新、文化创新，不断提高企业核心竞争力。
3.具有较强的治企能力，坚决落实区党工委、管委会决策部署，善于把握市场经济规律和企业发展规律，掌握宏观经济形势和国家政策法规，有国际视野、战略思维、法治理念，有专业思维、专业素养、专业方法，懂经营、会管理、善决策，注重团结协作，善于组织协调，能够调动各方面积极性。
4.具有正确的业绩观，坚决贯彻新发展理念，坚持创新驱动、转型升级、提质增效，勇担当、善作为，勤奋敬业、真抓实干，推动企业高质量发展，推动企业全面履行经济责任、社会责任，工作业绩突出。
5.具有良好的职业操守和个人品行，严格遵守党章党规党纪，认真贯彻落实中央八项规定精神、省委省政府十项规定及其实施细则和市委市政府七项规定及其实施细则，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，坚决反对特权思想和特权现象，谨慎用权，公私分明，诚实守信，依法经营，严守底线，廉洁从业。
（二）任职资格条件
1.具有大学本科及以上文化程度。
2.具有累计5年（含5年）以上企事业单位的经济、法律、行政、党群、建筑规划、工程、审计、投融资、财务等相关工作经历。
3.绵阳科技城新区机关事业单位实职副科级/副主管、科控集团中层副职/所属二级公司班子副职、新投集团和科服公司班子副职及以上岗位工作1年以上（含1年）；绵阳科技城新区机关事业单位口长及以上、科控集团所属二级公司中层正职及以上、新投集团和科服公司本部中层正职/所属二级公司班子正职及以上岗位工作3年以上（含3年）；科控集团所属二级公司中层副职及以上、新投集团和科服公司本部中层副职、所属二级公司班子副职及以上岗位工作累计5年以上（含5年）。
4.具有正常履行职责的身体条件。
5.担任党内职务的，应符合《中国共产党章程》《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》《中国共产党支部工作条例（试行）》等有关规定和要求。
（三）破格条件
1.在关键时刻或者承担重大专项、重大改革等急难险重任务中经受住考验、表现突出、作出重大贡献。
2.在市场开拓前沿、经营困难企业工作业绩突出。
3.发展新技术、新产业、新业态、新模式急需的。
4.在其他岗位上尽职尽责、工作业绩特别显著。
为企业改革发展作出重大贡献的优秀人才，可以适当突破学历、任职年限破格使用，但应当经集团党委会、总办会、董事会集体研究决定。
（四）岗位条件
1.组织拟订公司的发展战略与规划。
2.组织实施公司经营发展战略，发掘市场机会。
3.主持分管业务板块工作，组织实施董事会、总办会决议。
4.组织制定、修改、实施分管工作计划和方案，完成公司下达的分管工作任务目标。
5.配合主要领导建立公司与客户、供应商、合作伙伴等机构间沟通渠道。
6.组织实施公司的社会关系活动，树立良好的企业形象。
7.执行董事会、总经理办公会安排部署的其他工作。
（五）凡有下列情况之一者，不符合报名条件。
1.曾受过各类刑事处罚的或曾被开除公职的；被开除中国共产党党籍的；有违法、违纪行为正在接受审查的；尚在党纪、政纪（政务）影响期内的。
2.参照《市属国企人员交流回避政策》等相关规定应当回避的。
3.被依法列为失信联合惩戒对象的。
4.在过往从业经历中有不良从业记录，导致公司发生重大资产损失承担直接责任的。
5.其他法律法规或公司规章制度规定的禁入情形。
上述选拔任用条件中涉及年龄、工龄、学历等时间计算截至公告发布之日。
六、薪酬待遇
按照新投集团有关规定执行，薪酬标准详见《新投集团经理层管理人员公开竞聘需求计划》。
七、选聘程序
竞聘工作按照自愿报名、资格审查、组织能力测试（面试）、组织考察、体检、结果公示和报区党工委、管委会批准决定录用、送任、谈话的程序进行。竞聘程序进行中，如因应聘者错填联系电话、关闭手机、更改电话号码或3次电话联系不接听等导致无法联系，视为主动放弃。
（一）报名及资格审查
自愿报名：凡符合条件的人员，自行下载填报《新投集团公开竞聘报名表》（附件2）。
资格审查：集团党群人力中心对报名人员进行信息汇总、资格审查（包括但不限于征求其安全、环保、审计、信访、党风廉洁情况意见，核查“三龄两历”情况等），资格审查贯穿公开竞聘全过程及录用后劳动合同有效期限。对隐瞒有关情况或提供虚假竞聘资料的，一经查实，即取消应聘资格或解除劳动合同。资格审查结束后，集团党群人力中心工作人员在1个工作日内电话通知资格审查合格人员，逾期未通知即为未通过资格审查人员。
（二）组织能力测试
通过资格审查的人数与拟录用人数的比例不低于2:1，方可进入能力测试环节。
测评方式为竞聘演讲+答辩，分为两个环节。第一个环节是演讲展示。应聘者自行准备PPT进行演讲展示，内容包含但不限于个人基本情况（包含姓名、年龄、学历、职称或技术等级、主要工作经历、获得荣誉等）、对竞聘岗位的认识（该岗位的主要职责是什么；该岗位工作对任职单位经营发展的重要性有哪些）、竞聘岗位的自我适应性分析（为什么认为自己能够胜任该岗位，从工作经历、经验、知识、技能、特长、性格等方面陈述竞聘该岗位的自我优势）、成功竞聘后的工作目标及实现目标的行动措施等；第二个环节是竞聘答辩。演讲展示结束后，面试官开展面试提问，应聘者现场进行答辩。测评分值为100分。
测评成绩在竞聘信息发布的相同渠道挂网公告，公示期为3个工作日，接受内外部监督。
（三）组织考察
集团党群人力中心对测评成绩进行综合评议，确定考察对象，对考察对象进行公示，同步由集团党委对考察对象进行考察。考察内容包括：民主测评、个别谈话、出具党风廉政意见（必要时查看审计、巡视巡察以及相关专项检查情况）、人事档案审核等。
（四）组织体检
体检与考察同步实施，竞聘工作小组于考察时同步通知考察对象体检相关事项。原则上，体检应在县级以上综合医院实施，体检项目和标准参照修订后的公务员录用体检通用标准执行，体检所产生的一切费用由体检人员本人承担。
（五）拟录（聘）用公示
根据资格审查、面试测评、考察结果，对应聘者进行全面评价和综合研究，按照相关规定完成集团内部审议程序后，将确定的拟录（聘）用人员在竞聘信息发布的相同渠道挂网公告，公示期为5个工作日，接受内外部监督。
（六）办理录（聘）用手续
公示期满后，根据竞聘工作安排，将拟录（聘）用人选等情况报新区党工委，待新区党工委批准后，依法与录（聘）用人员签订聘任协议和劳动合同。
八、录（聘）用管理
（一）聘期
聘期3年，任职试用期1年，期间若因工作需要调整至其他岗位的则按新岗位重新计算相应任职试用期。
（二）考核
岗位聘任考核，参照集团具体规定执行。
九、报名方式
（一）凡符合竞聘资格条件的应聘者，自行下载填报《新投集团公开竞聘报名表》（附件2），将报名表、居民身份证、毕业证及学信网学籍证明、学位证、相关专业技术执业资格证书和职称证以及证明个人从业经历的资料，在报名时间内将相关报名资料命名为“应聘岗位+姓名+文件名称”，发送至xtjtdqzx@163.com，网络报名时间以最终收到电子邮件报名资料的时间为准；现场报名地址：新投集团办公楼3楼党群人力中心，现场报名时间以最终收到纸质报名资料的时间为准。未在规定的时间内完成报名的视为弃权。其中，国（境）外留学人员应提交教育部国（境）外学历学位认证书，应聘者可登录教育部留学服务中心网（http://www.cscse.edu.cn），按有关要求和程序办理。
（二）填报信息和提交资料不完整、不规范，造成无法进行资格审查的，资格审查不予通过，后果由应聘者本人承担。
信息咨询：党群人力中心 电话：0816-6339682
十、其他事宜
1.面试、考察等环节时间及地点将通过邮件、电话或短信等方式告知，请应聘人员提供准确的通讯方式并及时查收；
2.根据相关规定，机关事业单位工作人员到企业任职的，需企业签订劳动合同和契约化协议，不再保留公务员或事业单位工作人员身份。因涉及身份、工资变化，本人不愿意执行国有企业薪酬制度的，请勿报考。
3.本次聘用人员均需与新投集团签订书面劳动合同和契约化协议等。本人不愿意执行该项规定的，请勿报考。
4.本次选聘的未尽事宜，由新投集团负责解释。
八、监督投诉渠道
绵阳科技城新区国资监督电话：0816-6332080
绵阳科技城新区国资监督邮箱：mykjcxqgzjg@126.com
新投集团纪检办公室监督电话：0816-2968760
新投集团纪检办公室监督邮箱：xintoujituanjw@163.com
